Chương 1: Về Chuẩn mực của chúng ta
Cách áp dụng Bộ Quy tắc ứng xử của chúng ta
Chuẩn mực Đạo đức Kinh doanh này (Chuẩn mực) được áp dụng cho từng thành viên trong chúng ta và quy định các tiêu chuẩn hành vi mà chúng ta bắt buộc áp dụng trong mọi việc.
Mặc dù Chuẩn mực không thể cung cấp câu trả lời cho mọi tình huống, nó đề ra một khuôn khổ để giúp chúng ta hành động với sự chính trực tại Nestlé và đưa ra quyết định đạo đức tốt. Chuẩn mực cũng cung cấp cách liên hệ với các Bộ phận quan trọng và đề xuất chúng ta có thể liên hệ với ai nếu chúng ta có mối quan ngại hoặc cần hướng dẫn thêm. Chuẩn mực của chúng ta được xem xét đánh giá định kỳ và cập nhật khi cần thiết.
Đây là những 'nguyên tắc vàng' dành cho mỗi người trong chúng ta tại Nestlé:
- Hiểu biết về Chuẩn mực và biết cách áp dụng vào vị trí, vai trò của chúng ta.
- Hành động một cách lịch sự, đạo đức và trung thực trong mọi việc chúng ta làm.
- Hãy làm quen với các điều luật và quy định áp dụng cho doanh nghiệp của chúng ta.
- Tránh mọi hành vi có thể gây tổn hại cho Nestlé hoặc danh tiếng của Nestlé.
- Hoàn thành bất kỳ khóa học đào tạo bắt buộc được áp dụng.
- Đề nghị được hướng dẫn nếu không chắc chắn về một quyết định hoặc hành động nào đó.
- Báo cáo hoặc lên tiếng nếu chúng ta nghi ngờ có điều gì không đúng.
Quản lý nhân sự
Là một Quản lý nhân sự, bạn được mong đợi phải dẫn dắt bằng cách làm gương trong mọi việc.
- Hãy phổ biến Chuẩn mực và nhắc nhở phòng ban của bạn rằng kết quả kinh doanh luôn phải đạt được cùng với sự trung thực. Cách chúng ta đạt được mục tiêu cũng quan trọng như điều màchúng ta đạt được.
- Đảm bảo rằng phòng ban của bạn nhận thức về những rủi ro họ có thể đối mặt trong vị trí, vai trò của họ và cách quản lý chúng.
- Đảm bảo các thành viên trong phòng ban hoàn thành các khoá đào tạo bắt buộc.
- Đẩy mạnh một văn hóa tuân thủ bằng cách làm việc tuân thủ pháp luật và quy định trở nên dễ tiếp cận với phòng ban của bạn. Sẵn sàng trả lời câu hỏi và biết nơi nào để tìm câu trả lời khi cần thiết.
- Tạo ra một môi trường tôn trọng, tin cậy và sự bao hàm, nơi mọi người cảm thấy tự tin và được hỗ trợ để lên tiếng báo cáo.
Chuẩn mực của chúng ta áp dụng cho ai?
Việc tuân thủ Chuẩn mực là bắt buộc đối với tất cả người lao động của Nestlé, bao gồm giám đốc, các nhà lãnh đạo cấp cao, quản lý nhân sự, nhân viên và những người làm việc tạm thời qua công ty môi giới. Điều này cũng áp dụng cho Hội đồng quản trị của chúng ta và tất cả nhân viên của các công ty con thuộc Tập đoàn Nestlé.
Nhà cung cấp và các đối tác kinh doanh của chúng ta bắt buộc tuân theo các chuẩn mực đạo đức tương ứng như đã được quy định trong các Yêu cầu chính về Nguồn Cung ứng có trách nhiệm của Nestlé và Nguyên tắc Kinh doanh của chúng ta.
