Chapitre 1: À propos de notre code 

Nous prenons très au sérieux le respect du Code et des lois dans les pays où nous opérons.

Les violations à notre Code et à la loi peuvent avoir de graves conséquences - pour nos consommateurs, clients, collaborateurs et partenaires commerciaux, notre entreprise et pour vous.  

Le non-respect du Code, des Principes de l’entreprise ou de la politique de l’entreprise peut entraîner des mesures disciplinaires, pouvant conduire jusqu’au licenciement. Dans les cas graves, des poursuites auprès des autorités civiles ou pénales peuvent être conduite à l’encontre de personnes physiques ou de Nestlé. 

Nous devons avant tout nous conformer aux lois et aux réglementations applicables. Dans les cas où les lois et règlements locaux pourraient entrer en conflit avec le Code, ou si quelque chose n’est pas clair, consultez la Direction Juridique et Conformité pour obtenir des conseils.